O líder de alto desempenho é aquele que tem boas competências para diminuir ruídos de comunicação e entender a melhor forma de engajar equipes. Além disso, conhece os objetivos macros da empresa e domina habilidades para estimular a colaboração de cada integrante.
Por meio de metodologias ativas de aprendizagem, nesse treinamento, você expande percepções sobre o importante papel da liderança e aprende técnicas de inteligência interpessoal, intrapessoal e linguística para superar os desafios na gestão de pessoas.
Pré-work
Esse é o momento de alinhar expectativas com um formulário prévio, em conjunto com os líderes.
Workshop digital
Encontros para conhecer e colocar em prática as abordagens do curso.
Pós-work
Infográfico para revisão dos principais temas e Guia do Facilitador Dia D, para que os participantes possam aprimorar conhecimentos.